Definición de parámetros para la programación diaria de órdenes de trabajo
Cree y actualice los parámetros de selección para la programación diaria de órdenes de trabajo en la página Programación diaria de OT.
En la página de Parámetros, defina los criterios de selección para ubicar las órdenes de trabajo, las actividades, los empleados y el equipo que se mostrará en las fichas Equipo, Actividad OT y Vista previa de empleado.
Para definir los parámetros de la programación diaria de órdenes de trabajo:
- Seleccione Trabajo > Planificación de OT > Programación diaria de OT.
- Seleccione los parámetros de selección guardados si corresponde.
-
Especifique esta información para definir parámetros de selección de órdenes de trabajo:
- ID de sesión
- Especifique el ID de la sesión.
Nota: Especifique un ID de sesión si trabaja en una sesión existente. Si está creando una nueva sesión, el sistema completa automáticamente ID de sesión después de hacer clic en Crear/Actualizar vista previa.
- Organización de la orden de trabajo
- Especifique la organización de la orden de trabajo.
- Orden de trabajo
- Especifique la orden de trabajo.
- Departamento de OT
- Especifique el departamento de la orden de trabajo.
- Programación de MP de OT
- Especifique la programación de MP para la orden de trabajo.
- Proyecto OT
- Especifique el proyecto de la orden de trabajo.
- Presupuesto de proyecto OT
- Especifique el presupuesto del proyecto de la orden de trabajo.
- Equipos de la OT
- Especifique el equipo de la orden de trabajo.
- Organización del equipo de OT
- Especifique la organización del equipo de la orden de trabajo.
- Ubicación de la OT
- Especifique la ubicación de la orden de trabajo.
- Organización de la ubicación de la OT
- Especifique la organización de ubicación de la orden de trabajo.
- Tipo de OT
- Especifique el tipo de orden de trabajo.
- Prioridad de la OT
- Especifique la prioridad de la orden de trabajo.
- Estado de OT
- Especifique el estado de la orden de trabajo.
- Responsable de la notificación de la OT
- Especifique el empleado que solicita el trabajo.
- OT asignada a
- Especifique el empleado responsable de la orden de trabajo.
- Responsable de la asignación de la OT
- Especifique el supervisor que asignó la orden de trabajo.
- Clase de OT
- Especifique la clase de orden de trabajo.
- Organización de la clase de OT
- Especifique la organización de la clase de orden de trabajo.
- Criticidad de OT
- Especifique el código de criticidad que indique la importancia pertinente de la orden de trabajo con respecto a la producción total de bienes o servicios para su organización.
- Turno de OT
- Especifique el turno durante el cual se solicita realizar el trabajo.
- Patrón de mantenimiento de OT
- Especifique el patrón de mantenimiento al cual pertenece la orden de trabajo.
- Organización de PM de OT
- Especifique la organización del patrón de mantenimiento al cual pertenece la orden de trabajo.
- Secuencia
- Especifique la secuencia para la que se realizará la orden de trabajo en el patrón de mantenimiento.
- Campaña
- Especifique la campaña a la que pertenezca la orden de trabajo.
- Evento de campaña
- Especifique el evento de campaña al que pertenezca la orden de trabajo.
- Prioridad máxima calculada
- Especifique la prioridad máxima calculada de la orden de trabajo. Se seleccionarán las órdenes de trabajo con un valor igual o menor que el valor introducido aquí.
-
Especifique esta información para definir parámetros de selección de equipo:
- Equipo
- Especifique el equipo que desee utilizar para la programación de la orden de trabajo diaria.
- Organización del equipo
- Especifique la organización del equipo.
- Tipo de equipo
- Especifique el tipo de equipo.
- Estado del equipo
- Especifique el estado del equipo.
- Clase de equipo
- Especifique la clase del equipo.
- Organización de clase de equipo
- Especifique la organización de la clase de equipo.
- Categoría de equipo
- Especifique la categoría del equipo.
- Código de coste del equipo
- Especifique el código de coste del equipo.
- Departamento del equipo
- Especifique el departamento del equipo.
- Equipo principal del equipo
- Especifique el equipo principal del equipo. Seleccione más de un equipo principal si corresponde.
- Organización del equipo principal del equipo
- Especifique la organización del equipo principal del equipo.
- Ubicación del equipo
- Especifique la ubicación del equipo.
- Organización de la ubicación del equipo
- Especifique la organización de ubicación del equipo.
- Estado operacional
- Especifique el estado operacional del equipo para indicar si el equipo está en la orden de trabajo, listo para su uso y disponible para su programación.
- Composición
- Especifique la composición a la cual pertenece el equipo.
- Omitir proceso de selección de equipo
- Seleccione esta casilla de verificación para omitir el proceso de vista previa y selección de equipos. Si esta casilla de verificación está seleccionada, el sistema no completará la ficha Equipo.
-
Especifique esta información para definir parámetros de selección de actividades de órdenes de trabajo:
- Ocupación
- Especifique la ocupación de la actividad.
- Plan de tareas de actividad
- Especifique el plan de tareas de la actividad.
- Inicio de la fecha de inicio de actividad
- Especifique el inicio de la fecha de inicio para la actividad.
- Finalización de la fecha de inicio de actividad
- Especifique el final de la fecha de inicio para la actividad.
- Permitir actividades en diferentes sesiones
- Seleccione esta casilla de verificación para permitir la selección de la actividad en más de una sesión de programación.
-
Especifique esta información para definir parámetros de selección de empleado:
- Departamento del empleado
- Especifique el departamento del empleado.
- Clase de empleado
- Especifique la clase del empleado.
- Organización de clase de empleado
- Especifique la organización de la clase del empleado.
- Ocupación del empleado
- Especifique la ocupación u oficio del empleado.
- Turno
- Especifique el turno en el que trabaja el empleado.
- Personal
- Especifique el personal del empleado.
- Organización de personal
- Especifique la organización del personal del empleado.
-
Especifique esta información para definir un rango de fechas para la orden de trabajo programada:
- Fecha de inicio
- Especifique la fecha de inicio de la orden de trabajo programada.
- Fecha de finalización
- Especifique la fecha de finalización de la orden de trabajo programada.
-
Especifique esta información para definir las opciones de programación de la orden de trabajo:
- Porcentaje de umbral entre programado moderadamente / ligeramente
- Especifique el porcentaje de horas diarias disponibles de un empleado para designar el punto en el que el calendario cambia de programado ligeramente a programado moderadamente.
- Color de no programado (% programado = 0)
- Especifique el color para designar los días no programados en la vista de calendario.
- Color de ligeramente programado (% programado < Umbral)
- Especifique el color para designar los días ligeramente programados en la vista de calendario.
- Color de moderadamente programado (% programado >= Umbral)
- Especifique el color para designar los días moderadamente programados en la vista de calendario.
- Color de totalmente programado (% programado = 100)
- Especifique el color para designar los días totalmente programados en la vista de calendario.
- Color de sobreprogramado (% programado > 100)
- Especifique el color para designar los días sobreprogramados en la vista de calendario.
- Generar disponibilidad hasta
- Especifique la fecha hasta la que desee generar la disponibilidad de programación.
- Excluir duración del cálculo de horas programadas
- Seleccione la casilla de verificación para excluir la duración de los cálculos de las horas programadas.
- Excluir Personas necesarias del cálculo de horas programadas
- Excluya el número de personas necesarias de los cálculos de las horas programadas.
- Programación de turnos
- Seleccione esta casilla de verificación para programar la mano de obra para un turno. Si selecciona la sesión, ésta se convierte en una sesión de programación de turnos y todavía puede añadir o quitar equipos, órdenes de trabajo y empleados a o de la sesión.
- Inicio de turno
- Especifique la fecha y hora en la que debe iniciarse el turno.
- Duración del turno
- Especifique la duración del turno en horas.
-
Haga clic en Crear/Actualizar vista previa.
El sistema completa automáticamente ID de sesión para nuevas sesiones.